# Daily Report · 2026-07-30 · Claude Code DTP Worker (session 15)

**Session** : `20260730_072711`

## Tâche exécutée

**Sprint 4 · Frontend Console — Générateur de Workspaces ERPNext (5 portails
rôle)** (roadmap `04_roadmap/ROADMAP_8_WEEKS_OR_LESS.md` §Sprint 4 l.49 :
_« Frontend Console : 5 portails (Ventes/Construction/Achat/Compta/Direction) »_).

## Contexte / analyse

- Relu `CLAUDE.md`, `ROADMAP_8_WEEKS_OR_LESS.md`, l'`05_activity_log/2026-07-30.md`
  et les rapports sessions 11-14.
- **Constat** : les deux autres volets de Sprint 4 sont livrés — CRM (workflow
  vente s11, DocType porteur s12) et ERPNext Backend (commissions s13, e-CF DGII
  s14). Le volet **Frontend Console « 5 portails rôle »** restait ouvert (aucun
  artefact `portail`/`workspace` dans le repo).
- **Décision d'architecture** (contrainte #1 « ERPNext natif = priorité absolue
  avant tout outil externe ») : dans ERPNext v15, le portail de landing par rôle
  **EST le DocType `Workspace`** (le desk affiche à l'utilisateur les Workspaces
  dont il détient un rôle autorisé). On livre donc 5 Workspaces natifs plutôt
  qu'un framework de dashboard externe.

## Fichiers créés — `05_deliverables_mvp/frontend/portails/`

- `portails_spec.json` — mise en page des 5 portails (cartes, raccourcis, thème) ;
  ne déclare **aucun** DocType ni rôle hors du contrat RBAC.
- `wslib/{__init__,frappe,builder}.py` — connaissance Frappe (DocType `Workspace`
  + enfants `shortcuts`/`links`/`roles` + blocs `content`) + assemblage
  déterministe (dérive rôles et DocTypes du contrat `rbac_50_roles.json`).
- `workspaces_gen.py` — CLI `build`/`validate` · **12 invariants** de
  cross-cohérence.
- `workspace.schema.json` — contrat de sortie draft-07.
- `out/{workspace,MANIFEST}.json` — hand-off (commité).
- `tests/test_workspaces.py` — **19 tests** (dont 4 négatifs). `README.md` · `.gitignore`.

## Fichiers modifiés

- `.gitea/workflows/ci.yml` : job `frontend-portails-tests` + ajout au `gate`.

## Anti-invention (cœur · #6)

La **source de vérité** est le contrat RBAC, jamais la spec :

- **Aucun lien / raccourci inventé** : tout DocType visé (carte ou raccourci) doit
  figurer dans les `permissions_cibles` du portail → le portail a **prouvablement**
  le droit dessus (invariants 2-3, testés en négatif).
- **Couverture exhaustive et sans doublon** des DocTypes autorisés par les cartes
  (aucun oubli silencieux — invariant 3).
- **Rôles** dérivés du contrat (mêmes rôles que le `Role Profile` du portail),
  triés ; 44 rôles restreints au total.
- **Flag `custom`** (DocType OTO à créer vs natif v15) lu dans le **contrat** (source
  unique — invariant 9).
- **Aucun chiffre stocké** : raccourcis type DocType = compteur **live** du desk.
- **Tokens de marque** (`#0a0a12`, `#f0b429`, Fraunces, Cormorant Garamond) repris
  **verbatim** de CLAUDE.md #4, chacun avec `source` (invariant 11).

## Résultat

5 Workspaces : `OTO Ventes` (4 cartes/11 liens/12 rôles), `OTO Construction`
(4/9/10), `OTO Achat` (3/8/5), `OTO Compta` (4/11/8), `OTO Direction` (4/14/9).
Console technique `plateforme` **exclue** (roadmap = 5 portails métier ; invariant
d'égalité stricte avec `portails_business`).

## Vérifs

- 19/19 tests ; gate CI local vert (guard + JSON + docs + YAML `ci.yml` OK).
- **Régression : 260 tests verts** au total (241 + 19).
- Build déterministe (invariant 12 : deux passes identiques).

## Hors périmètre worker (VPS · #8)

- Fixer `Workspace.module` au module de l'app OTO à l'import (laissé `null`).
- Créer les DocTypes custom avant import : `CONFOTUR Application`, `Faisabilité`,
  `Publiciste Log` (issus des modules OTOV7 du contrat).
- Déposer `workspace.json` dans `fixtures/` puis `bench migrate`.
- Appliquer le thème luxury dark+doré (couche thème desk / Website Theme).

→ agent **ERPNext Backend** + **Frontend Console** (déploiement thème).

**Auto-score 4Big** : 96/100.